4月11日上午，555000Jc线路检测中心于千佛山校区教学一号楼1313教室举办了“基层单位公开招聘有关政策事宜”专题讲座，东营市垦利县人社局党组成员、副局长高先河，外国专家局局长宋向阳以及毕业生就业办公室副主任苏磊应邀参讲，本次讲座由生科院党委副书记郑克刚主持，辅导员师静、张怀远，生科院15届毕业本科和研究生同学及其他年级同学代表参加了此次讲座。 

　　讲座伊始，高先河通过一段视频让同学们了解到垦利县的优势——地处黄河入海口，怀抱胜利油田，发展空间大。随后，他对基层事业单位公开招聘情况进行了详细介绍，他指出近年来公开招聘受重视程度逐渐提高，今年基层事业单位招聘从往年的多次分类型进行改为集中一次招聘。形式虽然有所调整，但大体政策仍保留，将尽可能为广大毕业生提供更多选择机会。高先河还提到公开招聘环节严谨公正，包括制定计划、信息发布、资格审查、笔试面试、考察体检和人员选岗六个环节，其中资格审查贯穿整个招聘流程，以确保公平透明。他还向同学们特别介绍了垦利县“三、四、五、六阳光招聘法”，即三公开、四监督、五到位、六抽查。严谨的招聘流程已得到大家充分认可并被其他地区借鉴。而后，他对公开招聘时出现的热点问题进行了细致的指导，他特别强调，同学们要仔细阅读招聘简章，熟记招聘流程，遵从会场秩序，积极做好各种准备。最后，三位应邀领导针对同学们提出的问题进行答疑解惑。其中针对同学们备为关注的“省考和市考是否冲突”及“复习方向如何把握”的问题，他们指出，在时间允许的情况下同学们不必担心省考和市考的冲突，鼓励同学们积极复习，参考历年的资料进行巩固，有方向的备考。报告结束后，三位领导又同现场同学进行了互动，针对同学们提出的问题和关注的热点问题一一作了回答。本次讲座在热烈的掌声中结束，会后同学们纷纷表示受益匪浅。 

　　本次讲座的举办，不仅有助于同学们进一步了解就业政策，而且极大的鼓舞了同学们的努力学习热情，增加了他们应聘信心。同时对完善学院毕业生就业服务体系起到了积极的推动作用，有利于学院今年就业工作的全面展开。